Pentru a lucra în Finlanda sau pentru a deveni antreprenor în țară, veți avea nevoie de o viză de muncă pentru Finlanda care vine cu un permis de ședere. Un astfel de permis de ședere va fi aplicat pe baza locului de muncă în care vă aflați. Dacă intenția dumneavoastră este de a începe o afacere în Finlanda, permisul de ședere va fi eliberat în funcție de tipul de afacere pe care îl dețineți.
Sunteți eligibil să solicitați un permis de ședere dacă ați absolvit un curs universitar în Finlanda, deținând un permis de ședere valabil eliberat pentru a vă permite să studiați în țară.
Permisul de ședere pentru muncă în Finlanda poate fi solicitat dacă obțineți un salariu adecvat de la locul de muncă pentru munca pe care o desfășurați. Trebuie să fie suficient pentru a vă sprijini pe toată perioada de valabilitate a permisului.
Va trebui să solicitați un nou permis de ședere în Finlanda dacă:
Dacă vi s-a acordat un permis de ședere pentru un anumit domeniu de activitate, atunci vi se va permite de obicei să schimbați locul de muncă fără restricții. Acest lucru se întâmplă în cazul în care permisul dvs. de ședere nu a expirat, iar noul dvs. loc de muncă se încadrează în același domeniu. Cu un permis de ședere acordat pentru o anumită sarcină, aveți voie să efectuați această sarcină deservind un alt angajator în acest proces.
Odată ce mandatul tău se încheie, permisul tău de ședere nu va mai exista. Atunci va trebui să părăsiți Finlanda dacă nu ați aplicat pentru un permis de ședere din alt motiv.
Puteți solicita un permis de ședere pentru a lucra ca specialist sau ca profesor. Este posibil să aveți un contract de muncă cu un angajator finlandez sau să fi acceptat o ofertă de muncă. Pentru un permis de ședere de această natură, trebuie să aveți experiență în sarcini de expertiză care necesită expertiză specială. De asemenea, se așteaptă un nivel înalt de educație.
Dacă veți lucra pentru un angajator finlandez și ați semnat un contract de muncă sau ați acceptat o ofertă de muncă oferită de un angajator finlandez, veți aplica pentru un permis de ședere de această natură.
În cazul unui permis pentru o persoană angajată, angajatorul trebuie să stabilească că nu există suficienți lucrători calificați în Finlanda sau UE/SEE pentru locul de muncă oferit, într-un termen rezonabil.
Pentru a veni în Finlanda pentru muncă sezonieră, aveți nevoie de un permis corespunzător. Durata maximă a muncii sezoniere este de 9 luni. Aceste lucrări sunt în mare parte în domeniile agriculturii și turismului.
Există anumite condiții care trebuie îndeplinite pentru a solicita un permis de rezidență pentru stagiari. Sunt: