postat pe Decembrie 05 2022
*Verificați-vă eligibilitatea în Canada prin intermediul Calculator de puncte de imigrare în Canada.
Abstract: Participarea femeilor și bărbaților din Canada a crescut în forța de muncă a țării în noiembrie 2022, după cum au constatat rapoartele StatCan.
Raportul anchetei privind forța de muncă a fost publicat în noiembrie 2022. A fost autorizat de Statistics Canada. Femeile din grupa de vârstă între 25 și 54 de ani au înregistrat o creștere a angajării cu 0.4%. Aceștia sunt considerați a fi grupul principal de vârstă de muncă.
Țintele sporite pentru Planul de niveluri de imigrare pentru 2023-2025 vor aborda deficitul de forță de muncă din țară.
*Doresc să lucrează în Canada? Axa Y este aici pentru a vă ajuta.
Printre imigranții care au sosit recent, femeile de bază în vârstă de muncă care au migrat în Canada în ultimii 5 ani au înregistrat o rată de angajare de 69.7% în noiembrie 2022. Este cea mai mare rată de ocupare a femeilor imigrante din Canada în vârstă de muncă în ultimii 16 ani. ani.
Rata de ocupare a forței de muncă la cetățenii canadieni în vârstă de muncă primară a crescut cu 0.8%, până la 84.7% în noiembrie 2022. Creșterea a fost influențată de participarea mai multor femei de vârstă de bază în forța de muncă. Grupul are o rată de angajare de 81.6 la sută. Rata de ocupare a bărbaților din grupa de bază de vârstă activă este de 87.8%.
Citeste mai mult…
Noi coduri de locuri de muncă NOC TEER în Canada au fost lansate pentru FSTP și FSWP, 2022-23
Pilot pentru muncitori critici din New Brunswick pentru a atrage talente vitale în provincie
Tendințele de ocupare în noiembrie 2022 au înregistrat o creștere cu 10,000 de locuri de muncă. Rata șomajului în Canada a scăzut la 5.1%. Rata de participare la ocuparea forței de muncă în Canada a scăzut la 64.8 la sută în noiembrie.
Venitul mediu orar al angajaților a fost peste 5 la sută pentru a șasea lună consecutivă în noiembrie. Venitul orar a fost de aproximativ 6 CAD din noiembrie 32.11. Aceasta sugerează că noii imigranți care sosesc în țară vor avea oportunități suplimentare de a lucra în Canada, având în același timp venituri crescute.
Informații detaliate despre tendințele angajării în provincia Canada sunt oferite:
Tendințe de locuri de muncă în Canada | |
Provinciile/teritoriile | Rata de angajare (în procente) |
Prince Edward Island | 6.8 |
Quebec | 3.8 |
Newfoundland și Labrador | 10.7 |
Manitoba | 4.4 |
Alberta | 5.8 |
British Columbia | NA |
Ontario | 5.5 |
Oportunitățile de angajare au crescut în aceste sectoare în Canada:
Rezultatele angajării explică de ce PNP-urile sau Programe de nominalizare provinciale în Canada devin din ce în ce mai vitale pentru imigrația canadiană. Se așteaptă ca Canada să continue să atragă mai multe persoane internaționale în cadrul PNP decât Intrare expres.
Canada intenționează să înceapă extrageri direcționate pentru a aborda deficitul de forță de muncă în anumite sectoare.
*Vrei să lucrezi în Canada? Contactați Y-Axis, cel mai important consultant de lucru în străinătate din Australia.
Dacă ați găsit acest articol de știri util, poate doriți să citiți...
400,000 de locuri de muncă noi în Ontario și Saskatchewan, Canada! Aplica chiar acum!
Etichete:
Locuri de munca in Canada
Lucrează în Canada
Distribuie