Selecția H-1B se va baza pe nivelurile salariale din SUA

Loteria anuală a plafonului H-1B din SUA a fost înlocuită cu un proces de selecție bazat pe nivelurile salariale. Acest nou sistem va intra în vigoare în 60 de zile.

Acest sistem de loterie a fost propus de administrația Trump înainte de alegerile din SUA. Dar acum, că pe 20 ianuarie 2020, Joe Biden va prelua noul președinte al Americii, există posibilitatea ca acest lucru să fie anulat.

În cadrul acestui nou sistem, cei care câștigă cele mai mari salarii în locurile de muncă și locațiile lor respective vor primi cea mai mare prioritate. Vizele plafon H-1B în cadrul acestui sistem ar fi acordate mai întâi celor sponsorizați de companiile americane la nivelul salarial de Nivel 4. Acesta va fi urmat de candidații salariați de nivelul 3. Aceasta va continua până când cota anuală de 85,000 va fi atinsă.

DHS a declarat că noul sistem legat de imigrația din SUA va reduce abuzul și va stimula angajatorii care pot folosi acum programul de viză H-1B pentru a ocupa mai întâi posturi cu calificare relativ scăzută și cu plăți slabe.

Dacă doriți să studiați, să lucrați, să vizitați, să investiți sau să migrați în SUA, vorbește cu Axa Y, Compania nr.1 în lume pentru imigrare și vize.

Dacă ați găsit acest blog captivant, s-ar putea să vă placă și...

Noua locație de depunere a cererilor de investitori în SUA începând cu 5 ianuarie

Notă:

DHS – Departamentul de Securitate Internă