Canada face tot posibilul pentru a atrage străini calificați în tehnologie

Piața muncii din Canada a suferit de pe urma impactului pandemiei de COVID-19. Acum, țara depune eforturi pentru a atrage muncitori străini calificați pentru a-și ocupa locurile de muncă vacante pe piața muncii. Un raport a fost publicat de Innovation Economy Council în decembrie 2020, care citează eforturile Canadei în această direcție.

Deși locurile de muncă din sectorul IT au suferit pierderi din cauza blocării cauzate de COVID-19, locurile de muncă STEM au prezentat performanțe mai bune și s-au recuperat foarte bine. Angajarea în domeniul STEM în Canada a fost cu 8.7% mai mare în octombrie 2020 decât în ​​februarie 2020. Astfel de locuri de muncă includ ingineri, programatori și alți lucrători din domeniul tehnologiei.

Flexibilitatea tranziției online a menținut intacte locurile de muncă din tehnologie chiar și în fața problemelor legate de pandemie. Giganții tehnologiei care au staționat în Canada profită de acest fapt și încearcă să recruteze mai mulți candidați cunoscători de tehnologie în Canada.

Toronto se numește acum Silicon Valley. Dar chiar și cu cel mai bun mediu prezent în Canada, mulți oameni calificați s-au mutat în SUA urmărind salarii mai mari. Această scurgere de canadieni străluciți a avut loc până de curând, când președintele american Donald Trump a suspendat programul H-1B.

Companiile canadiene au profitat de această ocazie pentru a atrage oameni din SUA să lucreze în Canada. Dar, deoarece există un decalaj care se creează pe scena locurilor de muncă din domeniul tehnologiei din cauza mișcării absolvenților de tehnologie din Canada în SUA, Canada este forțată să compenseze cu talente străine.

Aici imigrația în Canada joacă un rol semnificativ. Țara și-a stabilit un obiectiv ridicat de 400,000 de noi PR Canada pe an între 2021 și 2023. Acest aflux de imigranți va conține, de asemenea, soluția la criza locurilor de muncă în tehnologie cu care se confruntă și va duce la redresarea economică.

GTS este un program federal de imigrare rapid care îi ajută pe angajatori să atragă și să păstreze TFW cu înaltă calificare. Angajatorii care recrutează angajați străini în cadrul GTS vor trebui să obțină un LMIA.

Procesul de imigrare al Canadei este simplificat cu funcții precum procesarea rapidă a vizelor și oportunități mai mari. Un cetățean străin poate ajunge în Canada prin GTS în termen de 4 săptămâni, timp în care 2 săptămâni vor fi necesare pentru procesarea cererii.

Dacă doriți să studiați, să lucrați, să vizitați, să investiți sau să migrați în Canada, vorbește cu Axa Y, Compania nr.1 în lume pentru imigrare și vize.

Dacă ați găsit acest blog captivant, s-ar putea să vă placă și...

2020 plin de evenimente și performanța uimitoare a Canadei în materie de imigrație

Notă:

STEM – Știință, Tehnologie, Inginerie și Matematică

TFW – Lucrători străini temporari

LMIA – Evaluarea impactului pieței muncii

GTS – Fluxul de talent global